Багира

Пятница, 09 22nd

Последнее обновлениеПт, 22 Сен 2017 3pm

Вопрос о несвоевременной выплате зарплаты работникам бюджетной сферы, актуальный на протяжении практически всех последних лет, остро стоял и в совершенно иных социально-политических условиях начала 1930-х годов.

«Привлечь к судебной ответственности виновных в невыдаче зарплаты»

Журнал: Исторический архив №6, 1999 год
Рубрика: Экономика и финансы
Автор: Публикацию подготовила кандидат исторических наук Н.Е. Хитрина.

Документы Нижегородского крайкома ВКП(б) 1931-1933 гг.

Публикуемые документы Нижегородского крайкома ВКП(б) свидетельствуют как о причинах этого крайне опасного для властей явления, так и о предпринимавшихся для его решения мерах, характерных для периода форсированного индустриального развития СССР и курса на коллективизацию деревни.
Проблемы с выплатой зарплаты существовали на заводах и предприятиях Нижегородского края в течение ряда лет. Связано это было прежде всего с хроническим недостатком бюджетных средств. Как видно из письма секретаря Нижкрайкома и председателя крайисполкома в Политбюро ЦК ВКП(б) от 31 августа 1931 г. (док. №1), бюджет края формировался в значительной мере за счёт поступления доходов от лесной промьппленности, а она в то время находилась в состоянии упадка. Кроме того, одной из причин задержек с выплатой зарплаты был дефицит денежных знаков. Наряду с объективными трудностями, имелись и субъективные факторы — проявления бесхозяйственности, халатности, бездушия руководителей. Повсеместное введение единоначалия на предприятиях нередко приводило к тому, что новые руководители не обращали должного внимания на нужды трудящихся. Это вело к росту социальной напряжённости, недовольству политикой советской власти. В сложившихся условиях крайком ВКП(б) пришёл к выводу: вопрос о невыплатах зарплаты носит политический характер. 14 апреля 1933 г. на совещании, обсудившем вопрос о невыплате заработной платы и о плохом снабжении рабочих, А.А. Жданов отметил, что подобные действия следует расценивать как «худший вид оппортунизма, как явление, связанное с перерождением» хозяйственных руководителей. А.А. Жданов критиковал директорский корпус, профсоюзы и подчеркнул, что подобных людей надо привлекать к судебной ответственности (док. №2).
При крайкоме ВКП(б) была сформирована комиссия по рассмотрению дел, связанных с невыплатой зарплаты. Уже на следующий день после создания, 15 апреля, она рекомендовала бюро крайкома поставить вопрос о привлечении неплательщиков заработной платы к ответственности (док. №3). В тот же день принимается совместное постановление бюро Нижкрайкома ВКП(б) и крайисполкома «О невыплате зарплаты», в котором были определены конкретные шаги, направленные на исправление положения (док. №4). Основной упор, в духе того времени, делается на «строжайшие меры судебного и партийного воздействия». О том, что это были не пустые угрозы, свидетельствует справка крайпрокуратуры (док. №5). Из неё видно, что за период с 1 октября 1932 г. по 14 апреля 1933 г. по делам, возникшим «в связи с несвоевременной выплатой заработной платы и перерасходом установленных по зарплате фондов», в крае к уголовной ответственности было привлечено 106 человек. Повышение ответственности хозяйственных руководителей, жёсткие меры в отношении многих из них способствовали улучшению положения с выплатой зарплаты трудящимся.
Публикуемые материалы выявлены в фонде Нижегородского крайкома (обкома) ВКП(б) (фонд 2) Государственного общественно-политического архива Нижегородской области (ГОПАНО).

№1
Письмо секретаря Нижегородского крайкома ВКП(б) Э.К. Прамнэка и председателя крайисполкома Н.И. Пахомова в Политбюро ЦК ВКП(б) о несвоевременной выдаче зарплаты на предприятиях края

31 августа 1931 г.

За последнее время в Нижегородском крае создалось чрезвычайно напряжённое положение в части обеспечения своевременной выплаты зарплаты по хозрасчётным и бюджетным предприятиям. Зарплата учительству, агроперсоналу, сельскому соваппарату, главным образом, по автономиям и округам задерживается выплатой до 2-3 мес. Отсутствие средств в бюджете в связи с недопоступлением лесных доходов ставит под угрозу срыва мероприятий по подготовке к всеобщему начальному обучению (ремонт и постройка школ, приобретение учебников и т.д.). Одновременно с задержкой выплаты зарплаты местно-бюджетным учреждениям в первой половине августа была задержана также выплата по промышленным предприятиям, главным образом, из-за отсутствия достаточного количества денежных знаков («Металлист», Нижшвейпром, «Кр[асная] Этна», «Телефонный завод», Молитовская и Кутузовская фабрики, «Гудок Октября», «Кр[асный] якорь»).
Напряжённое положение с местным бюджетом явилось результатом неудовлетворительного выполнения производственно-финансовых планов лесной промышленностью, наличием значительного перекредитования Госбанком лесной промышленности и, как результат того, почти полное прекращение, начиная с июля м[еся]ца, поступлений лесных доходов в местный бюджет.
Отчисления от лесных доходов в местный бюджет Нижегородского края занимают значительное место. При общей доходной части бюджета на 1929/30 г. — 103 млн. р., отчисления от лесных доходов выражаются в 19,3 млн. р., или 17%, причём, по некоторым округам и автономиям процент значительно повышается и достигает — по Марийской автономной области 63%, по быв. Шарьинскому округу — 49,3%.
По данным на 20 августа, состояние недоимочности по лесным доходам (без госбюджета) характеризуется следующими цифрами:
Общий объём лесных доходов в местный бюджет края
(без Чувашской] АССР) — 19300 т. р.
Недоимок на 20 августа — 5402,2 т. р.
Сентябрьские платежи — 2444,0 т. р.
Всего задолженности — 7846,2 т. р.
Процент недопоступления — 40,6 т. р.

По отдельным округам и автономным областям процент недопоступления при этом значительно превышается, достигая по Марийской автономной области 41,6%, по б. Шарьинскому округу — 55,4% и б. Нижегородскому округу — 60,7%.
Основная масса задолженности числится Севвостлесом — 5853,6 т. р. (вместе с платежом по сроку на 15 сентября), или на 74,6% от общей суммы задолженности. О финансовом состоянии Севвостлеса, необходимости принятия решительных мер к его оздоровлению краевые органы неоднократно обращались в СОВНАРКОМ, однако положение до сих пор остаётся неурегулированным. В настоящее время Севвостлес превысил свою задолженность Банку на 124 млр р. (по данным краевой Конторы Госбанка) и не располагает возможностью хотя бы частично погасить свою задолженность государственному и местному бюджетам.
Особенно тяжёлое положение с выполнением бюджета, в связи с недопоступлением лесных доходов, имеется в Чувашской автономной республике. По данным Совнаркома ЧАССР, задолженность Севвостлеса перед бюджетом Чувашской республики составляет на 20 августа — 4750 т. р., что создало невыносимо тяжёлое положение в осуществлении хозяйственного и культурно-социального строительства республики.
Краевой комитет отмечает, что в осуществлении директив о введении хозяйственных предприятий в пределы плановых лимитов Госбанком не проявлена достаточная гибкость. Допустив в течение первого, второго и части третьего кварталов значительное перекридитование Севвостлеса, Нижегородская контора Госбанка в конце 3-го и начале 4-го кварталов, в стремлении уложить предприятия в предоставленные ему лимиты, прекратила выплату всех обязательств Севвостлеса, в том числе и по бюджету. Все решения краевых организаций о необходимости урегулирования этого вопроса путём постепенного и частичного сокращения оплаты обязательств Севвостлеса бюджету конторой Госбанка оставлены без исполнения.
Краевой комитет партии, обсудив создавшееся положение и принимая ряд мероприятий, направленных к мобилизации денежных ресурсов в крае, внедрению кредитной и финансовой дисциплины и обеспечению полного выполнения производственно-финансовых планов промышленности, просит ЦК партии срочно рассмотреть создавшееся положение в крае и:
1. Дать директивы соответствующим организациям об упорядочивании выплаты заработной платы промышленным предприятиям края, обеспечив более нормальный в отношении сроков выплаты порядок.
2. Дать директиву о срочном рассмотрении финансового положения Севвостлеса и принятии мер к его оздоровлению согласно представлениям, сделанным краевыми органами.
3. Впредь до разрешения вопроса об оздоровлении финансового положения лесной промышленности, обеспечивающего нормальные платежи местному бюджету — дать директиву Госбанку об обращении и погашении бюджетных недоимок части платежей, поступающих на конкретные счета недоимщиков. В случае невозможности указанного мероприятия — обеспечить в порядке дотации местному краевому бюджету и бюджету Чувреспублики ассигнования со стороны правительства, обеспечивающего нормальную выплату зарплаты и проведение подготовительных мероприятий в связи с введением всеобщего начального обучения.

Секретарь краевого комитета
Э.К. Прамнэк
Председатель крайисполкома
Н.И. Пахомов

ГОПАНО. Ф. 2. Оп. 1. Д. 342. Л.151-151об. Отпуск.

№2
Выступление секретаря Нижегородского крайкома ВКП(б) А.А. Жданова на совещании по вопросу своевременной выплаты заработной платы

14 апреля 1933 г.

т. ЖДАНОВ: У меня несколько замечаний в порядке прений. Прежде всего надо ответить, почему мы всё-таки чутко и внимательно должны относиться к вопросу своевременной выдачи заработной платы? Потому, что этот вопрос вытекает за пределы обычной бесхозяйственности. Мы в крайкоме мало рассматриваем вопросы, связанные с вопросом обычной бесхозяйственности, чего у нас много в любой организации, но к вопросу своевременной выдачи заработной платы мы должны проявить особое внимание. Почему это так? Потому, что по вопросу относительно заработной платы устанавливается, определяется вопрос относительно коммунистической зрелости партийца и хозяйственника. Потому, что вопрос о пренебрежении к насущным нуждам рабочих является коммуниста-чиновникаа, бюрократа с партийным билетом в кармане, который работает только за ставку и который партийный билет носит для того, чтобы иметь должность, и для которого вопросы рабочего класса являются делом второстепенным. Когда в ЦК партии ставился вопрос относительно пренебрежения к вопросу рабочего снабжения, тов. Сталин на совещании кооператоров определил вопрос пренебрежения к рабочему снабжению, как худший вид оппортунизма, как явление, связанное с перерождением хозяйственника потому, что тот хозяйственник, который забыл, что он отвечает перед рабочим классом, это перерожденный. Товарищи отчётливо понимают, что во всех [этих] вопросах мы имеем дело не с материалом — цементом, кирпичом, а с живым человеком. Это вопрос нашей политической устойчивости, это вопрос, если хотите, к самым корням пролетарской диктатуры восходит. Вот почему здесь хозяйственники со спокойной душой рассказывают, что год прошёл и эти претензии не являются обязательными; с ведомственным облегчением об этом говорят.
________
а Так в тексте.

Обманули. Это самый худший вид обмана пролетарского государства, обладающего, строящего такие огромные гиганты, сооружения, как Днепрострой, Магнитогорск и т.д., и 50 руб. зажиливают в кармане от рабочего-строителя. Это начало перерождения, тут оно недалеко ходит. Это опасная вещь.
Почему крайком партии над этим вопросом бьётся? Потому, что играть над этим делом нельзя. Это самый острый вопрос, это вопрос нашего производство. Товарищам должно быть понятно, почему мы не можем играть и почему мы не можем никому позволить относиться к этому делу беспечно.
Второй вопрос. Почему мы мало привлекли?а Мы мало привлекли крупных людей потому, что мы считали, что крайком и крайКК в этом отношении шли по линии доверия к нашему основному хозяйственному кадру. Товарищи должны понять, что это доверие не может быть безграничным. Нельзя сказать, что мы мало привлекли народа. Забвение интересов рабочего класса, невыплата заработной платы — это худший вид оппортунизма и может привести к перерождению коммуниста, то есть к потере коммунистического лица. Мы привлекли мелочь и качество привлечения неудовлетворительное. Почему? Потому, что весь процесс остаётся процессом малозначащим по качеству. Как поставлена отчётность, об этом деле знал тот, кто судил, и тот, кого судили, но политического значения процесса не было. Если бы этот процесс качественно был лучше подготовлен, если бы в газете была опубликована отчётность о суде, то эффективности было бы во много раз больше. В этом недостаток работы прокуратуры. Я не являюсь сторонником привлечения большого количества, но я сторонник хорошего, крепкого качества. Товарищи согласятся, что дело не в количестве, а в качестве, ибо количество большое, но качество плохое.
Я считаю, что здесь тов. Флеровский размахнулся, назвав 7 человек. Очевидно, надо выбрать меньше, но наказать покрепче, чтобы получили эффективность для остальных.
Насчёт недостатков профсоюзов. Тов. Исаков говорил об этом деле.
Я на бюро говорил и здесь повторяю, что в некоторых организациях профсоюзы превратились в простых личных секретарей директоров, которые подготовляют материал или являются придатками, помощниками по профсоюзной части. Нельзя этого допускать. Если мы допустим принижение роли профсоюзов — это самый худший вид извращения профсоюзной работы, ибо в глазах рабочих нет тогда организации, которая могла бы представить его интересы, а Ленин нас учил и есть решение, что профсоюзы должны уметь защищать рабочих от бюрократизма и извращений госаппарата. А разве в тех лишенчествах нет элементов бюрократизма и извращений? Сколько угодно. В этом отношении КСПСб недостаточно свои местные органы ориентировал на то, чтобы они действительно умели защищать от бюрократизма и извращений.
________
а Имеется в виду — привлечение к судебной и административной ответственности.
б КСПС — краевой совет профсоюзов.

Об отделе труда. Я должен напомнить, что отдел труда устанавливал повышенные ставки против госнормирования, чем нарушил решения партии и правительства, за что ему было указано краевым комитетом партии.
О газете. Конечно, газета должна писать об этом. Я думаю таким образом, что некоторых из списка в нашем постановлении надо написать из тех, кого судили, пусть знают, что партийный комитет наказывает людей. Беда наша заключается не в том, что мы не работали в этом деле, работали много, но работали втёмную. Вот в этом существо. Мы работали аппаратным методом.
Последнее замечание — относительно поворота к вопросам финансовой работы. Эту отрасль работы большевики недостаточно освоили; в этом деле большевики, как в тумане ходят. Я думаю, что о всех присутствующих здесь можно сказать, что мы не особо много разбираемся в финансовом деле, а это дело очень важное: об этом говорят факты вредительства и дискуссия, которая имеет не узкое значение, в газете «За индустриализацию». Был спор относительно учёта и роли бухгалтерии, когда[…]а в деловом клубе сказал, что бухгалтерия — это наука, которая работает для удовлетворения любознательности людей. Эта установка записалась за газетой. Пока большевики этим делом не овладели, можно протаскивать любую установку. Пора большевикам повернуться по настоящему к финансовой работе и уделить особое внимание бухгалтерам, счетоводам, финансистам. С этими кадрами людей нет никакой работы, никто с ними не работает. Кто готовит финансистов, кто готовит счетоводов, бухгалтеров? Где внимание этому вопросу, качество этого внимания? Пора повернуться в этому вопросу. Если бы половину того внимания, которое мы уделяем инженерно-техническим кадрам, уделить счетному аппарату, было бы неплохо. Не плохо этот вопрос поставить снизу перед ЦК партии и особенно связать с делом Богушевского.

ГОПАНО. Ф. 2. Оп. 1. Д. 1789. Л. 153-156. Неподписанный подлинник.

№3
Постановление бюро Нижегородского крайкома ВКП(б) о привлечении к судебной ответственности неплательщиков зарплаты

[15 апреля 1933 г.]а

Слушали:
1. Предложения комиссии крайкома о привлечении к судебной ответственности неплательщиков зарплаты (т. Жданов).
Постановили:
Утвердить следующие предложения комиссии крайкома:
1. Констатируя затяжную невыплату зарплаты рабочим и перерасход фондов заработной платы Горьковским портом, Горкомстроем и Ижевским заводом, несмотря на неоднократные предупреждения этим организациям, — поручить крайпрокуратуре привлечь к судебной ответственности виновных в невыдаче зарплаты и перерасходе фондов заработной платы: начальника Горьковского порта Скороходова1, управляющего Горкомстроем Андреева, зав. обозом Горькомстроя Евдокимова и зам, директора по финчасти Ижзавода Волкова.
2. Поручить т.т. Прамнэку, Исакову и Флеровскому выработать окончательный проект решения, дав жёсткую оценку работе ряда организаций, допускающих невыплату зарплаты, а также органов, наблюдавших за своевременной выплатой.

Секретарь крайкома
А.А. Жданов

ГОПАНО. Ф. 2. Оп. 1. Д. 1774. Л. 151об. Подлинник. Машинопись.
________
а Далее неразборчиво.
б Датируется по времени принятия постановления бюро крайкома ВКП(б) по данному вопросу.

№4
Постановление бюро Нижегородского крайкома ВКП(б) и крайисполкома о невыплате зарплаты

75 апреля 1933 г.а

Крайком ВКП(б) и крайисполком, рассмотрев вопрос о выплате зарплаты по промпредприятиям, строительным и транспортным организациям края, устанавливают, что ряд директоров, несмотря на строжайшие партийные предупреждения, не обеспечили своевременную выплату зарплаты. К этим предприятиям и организациям относятся: Куле-бауский завод (директор т. Ольховский), Ижстальзавод (директор тов. Максимов), Гидроторф (директор т. Мазуров), фабрика им. Кутузова (директор тов. Третьяков — уже снятый), Горьковский порт (управляющий тов. Скороходов), Горькомстрой (управляющий т. Андреев), Крайкомстрой (управляющий тов. Герасимов2), 13-й Госстройтрест (управляющий тов. Беккер), Горлес (директор тов. Михалевич), Вятлес (директор т. Кудрин), Молокотрест (директор т. Баранов), Свинотрест (директор тов. Коновалов), причём невыплата зарплаты сопровождалась одновременным незаконным перерасходом фондов зарплаты.
Крайком и КИКб предлагают прокурору немедленно привлечь к судебной ответственности как наиболее злостных неплательщиков зарплаты: Горьковский порт — начальника порта Скороходова, управляющего Горькомстроя — Андреева и его заместителя — Евдокимова и помощника директора по финансовой части Ижстальзавода Волкова.
Крайком и КИК, квалифицируя невнимательное отношение к выплате зарплаты как проявление худшего вида оппортунизма на практике, связанного с притуплением коммунистического чутья к нуждам рабочих, предупреждают всех руководителей промпредприятий, строительных, транспортных и сельскохозяйственных организации, что если не будет ликвидирована задолженность по зарплате, то по отношению к ним будут приняты строжайшие меры судебного и партийного воздействия.
________
а На документе имеется помёта: «Постановление послано в ЦК ВКП(б) 19 апреля 1933 г.».
б КИК — краевой исполнительный комитет Советов.

Крайком и крайисполком считают совершенно нетерпимым, когда на тех же предприятиях лежат ненужные для предприятия материалы и в то же самое время не выплачивается зарплата.
Предложить директорам в кратчайший срок реализовать образовавшиеся неликвиды, а тт. Семёнову, Осис, Генявскому и Кузину ежедекадно информировать крайком и крайисполком о выполнении этого постановления.
Одной из главных причин финансовых затруднений ряда предприятий и организаций является то, что многие руководители предприятий и организаций сами не стремятся овладеть техникой финансового хозяйства своих предприятий и организаций и передоверяют свою работу исключительно финансово-счетному аппарату.
Крайком и крайисполком обязывают руководителей предприятий решительно повернуться к вопросам финансово-счётной работы, овладеть техникой этого дела.
Крайком и крайисполком отмечают, что партийные [организации] предприятий, где несвоевременно выплачивается зарплата, задачей которых является беспощадная борьба против всяких бюрократических извращений в хозяйственном и советском аппарате, против пренебрежительного отношения к насущным нуждам рабочих масс, не сумели организовать большевистской борьбы с этими извращениями, использовать все возможности по организации пролетарского воздействия на аппарат и руководителей предприятий и учреждений. Наоборот, некоторые профорганизации, вместо организации борьбы с указанными извращениями, вместо показа рабочим конкретных фактов бесхозяйственности и бюрократизма, в результате которых задерживается выплата зарплаты, сами ссылкой на «общие трудности» прикрывают на деле бесхозяйственность и бюрократизм.
Крайком и крайисполком предлагают профсоюзным и партийным организациям немедленно устранить указанные недостатки и организовать действительную борьбу со всеми видами бюрократических извращений и забвением насущных нужд рабочих.
Крайком и крайисполком указывают на то, что органы прокуратуры, привлекая к судебной ответственности за невыплату зарплаты, проводят судебные процессы сугубо аппаратным методом, в силу чего теряется эффективность судебной репрессии.
Предложить крайотделу труда решительно усилить контроль и нажим по линии обеспечения своевременной выплаты зарплаты.
«Горьковская коммуна» должна разоблачать виновников невыплаты зарплаты.

ГОПАНО. Ф. 2. Оп. 1. Д. 1789. Л. 155-156. Заверенная копия. Машинопись.

№5
Справка крайпрокуратуры о судебных делах, возбуждённых в связи с несвоевременной выплатой зарплаты и перерасходом установленных фондов по зарплате

[Не ранее 15 апреля 1933 г.]а

1. За период с 1 октября 1932 г. по 14 апреля 1933 года всего по краю (по неполным данным) привлечено к уголовной ответственности 106 чел., из которых 80 чел, приговорены от 1 месяца до 1 года принудительных] работ, 10 чел. — к лишению свободы от 1-го до 2 лет и остальные ещё не рассмотрены.
2. Из общего количества дел и осуждённых лиц относятся к периоду март—апрель следующие дела:
а) Директор крайгосмелиостроя к 6 мес. принудработ;
б) Директор завода «Физлаборприбор» Лукьянов к 6 мес. принудработ;
в) его заместитель по финансовой части Митянин к 6 мес. принудработ;
г) Директор Вятской лесной пристани к 10 мес. принудработ;
д) Зам, директора крайдортранса на 1 год принудработ;
е) Директор хозкомстроя Галин на 1 год принудработ;
ж) Нач-к 13-го уч. Госстройтреста Киселёв на 1 г. принудработ;
з) Нач-к 8-го стройучастка Хомов 6 м-цев принудработ; и) Директор затона Гуськов — 1 г. принудработ;
к) Директор затона Софронов — 2 года лишения свободы;
л) Директор завода «Учтполитехоборудование» Бабницев — 1 год принудработ;
м) Директор коопхоза Седышев — 6 м-цев принудработ;
н) 2 директора леспромхозов по 1 году принудработ;
о) Директор кожкомбината 1 мес. принудработ;
п) Пом. нач-ка Центроводстроя — 1 год принудработ;
р) Директор вагоноремонтного з-да Голиков — 6 мес. принудработ;
с) Нач-к Крайдорстроя Шиков — 6 мес. принудработ;
т) Директор Канавинского банка — 1 г. лиш, свободы условно с 2 годичным испытательным сроком;
у) Нач-к 4-го уч-ка стройобъединения Воробьёв — 6 мес. принудработ;
ф) Нач-к фин, части СТОП Калинин — 1 год принудработ;
х) Директор спич, ф-ки «Красная звезда» Рублёв — 1 г. принудработ.

По Удмуртской области:
а) Директор по коммерческой части Ижевского з-да №10 Бело[в] 1 год принудработ с запрещением занимать отв, должности в течение того же срока;
б) Нач-к отдела снабжения крайИжстальстроя Николаев к 4 м-цам принудработ;
в) Нач[альник]к ОЭТ-27 Госстройтреста Шалаев к 2 годам лиш[ения] свободы;
а Справка направлена в секретариат крайкома как основание для выработки
и принятия постановления бюро крайкома от 15 апреля 1933 г. На справке имеется помёта: «К протоколу бюро по вопросу задолженности по заработной плате».
г) Прораб того же треста Яковлев к 6 мес. принудработ;
д) То же прораб Васильев — 4 м-ца принудработ;
3. Привлекаются к уголовной ответственности дирекции Увинторгстрома, Удмуртлестреста и транспортный сектор Ижстальстроя.

4. Дела переданы в суд:
а) Дирекции Лопатинского комбината;
б) 3 директора леспромхоза (Маробласть);
в) Директор конесовхоза (Гагино);
г) Зав. школой столярной в Халтурине;
д) Председателя Лазаревского с/совета за невыплату учительству;
е) Зав. школой ШКМ в Уржуме;
ж) Председателя Шурминской лесартели (Уржум);
з) Директора Ройцского винзавода (Уржум);
и) Председателя Борковского с/совета (1 год условно); к) Директора банка (Кайский р-н); л) Директора фосфоритных рудников и м) Директора леспромхоза (Кай).
5. Заканчиваются дела расследованием по обвинению дирекции Крайкомстроя (Герасимов) и др, и передаётся в суд дело Горькомстроя (Андреев) и др.; дирекции Геологоразведочного треста (Андрон3) и др, и дирекции 13-го Госстройтреста (Лебедев4 и нач. фин, части).
В целях ликвидации задолженности по зарплате, в Кулебаки командирован пом, прокурора тов. Карсаков; дело закончено, 14 апреля состоится суд, привлекается директор Коммерческой части Кулебакского з-да.

Пом. крайпрокурора
Медведев

ГОПАНО. Ф. 2. Оп. 1. Д. 1789. Л. 157-158. Копия. Машинопись.

Примечания

1 Скороходов Александр Георгиевич (р. 1895) — до приезда в Н. Новгород в конце 1932 г. работал начальником Ялтинского порта. С 1932 по 1933 г. занимал должность зам, начальника Верхне-Волжского речного пароходства, позже работал в Ярославле начальником пристани.
2 Герасимов Александр Валериановин (р. 1899) — участник Гражданской войны. В 20-х гг. окончил Военно-политическую академию. В 1927-1928 гг. преподавал в военной школе в Средней Азии, в 1929 г. работал начальником управления губернской строительной конторы Нижгубсовнархоза, начальником стройконторы г. Дзержинска, затем управляющим Нижкрайкомстроя.
3 Андрон Евгений Анисимович (р. 1893) — с 1917 по 1926 г. работал на одном из заводов Петрограда (Ленинграда) рабочим, секретарём и председателем завкома. С 1926 по 1933 г. — в Н. Новгороде, занимал ряд ответственных должностей. С 1931 г. на автозаводе председатель ОТК, затем председатель завкома завода. В 1932-1933 гг. — управляющий трестом геологоразведки.
4 Лебедев Степан Данилович (р. 1894) — в 1915-1917 гг. сражался рядовым на фронтах первой мировой войны, после революции служил в рядах Красной армии. С 1922 по 1929 г. находился на профсоюзной и хозяйственной работе в Н. Новгороде. После окончания курсов директоров строительной промышленности при ВСНХ в Москве, в 1932-1933 гг. работал начальником снабжения Горьковского автозавода, заместителем начальника горстройтреста.

Канал сайта

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Вы здесь: Главная Статьи Тайны истории Эпоха СССР Привлечь к судебной ответственности виновных в невыдаче зарплаты